Skip to main content

Search This Blog

Informasi Lowongan Nusantara Surya Sakti Group(NSS) Terbaru

Lowongan Nusantara Surya Sakti Group(NSS) – Semula berdiri PT. Nusantara Surya Sakti ialah satu toko penjualan sepeda motor tahun 1962. Lalu tahun 1969 jadi Dealer Oil Castrol. Baru tahun 1971 jadi main dealer lokasi Jawa Tengah & DIY dengan nama UD. Nusantara Motor. Tahun 1997 Nusantara Motor dapat jadi Main Dealer Federal Oil di Jawa Tengah. Serta di tahun 1996 nama PT. Nusantara Surya Sakti di luncurkan. Perusahaan selalu berkembang cepat, sampai tahun 2010 Nusantara Sakti Grup sudah mempunyai 87 dealer di semua Indonesia ( 17 dealer dengan nama PT. Nusantara Sakti serta 70 dealer dengan nama PT. Nusantara Surya Sakti ).


Pada tanggal 31 Agustus 2016 mulai pembukaan 3 cabang unit baru yang beroperasi di sektor pengiriman barang serta cargo dengan nama NSS Express, yang sampai pada sekarang ini mempunyai 123 cabang yang menyebar di semua propinsi serta kabupaten di semua Indonesia.

VISI

  • Menjadi kurir Express terbesar di Indonesia dengan online system yang terintegrasi di seluruh cabang.
  • Memberikan pelayanan yang terbaik kepada pelanggan, keamanan barang yang dikirim, on time delivery dan akurat.
  • Menjadi kurir Express yang dipercaya pelanggan.

MISI

  • Memberikan pelayanan terbaik pada pelanggan.
  • Meningkatkan / memperbaiki metode kerja dan teknologi secara berkesinambungan.
  • Mendukung distribusi lebih cepat dan on time, serta real time.

Nusantara Surya Sakti Group membuka kesempatan bergabung dengan perusahaan tersebut dengan spesifikasi dan kriteria sebagai berikut :


Lowongan Nusantara Surya Sakti Group(NSS)

INTERIOR DESIGNER

Kualifikasi :

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Desain Interior / Product / Furniture
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama
  • Mahir dalam foto dan interior editing
  • Mahir menggunakan program desain (Photoshop, Auto Cad, 3Ds Max, V-ray
  • Kreatif dan inovatif

TASK FORCE

Kualifikasi :

  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimal S1 segala jurusan dengan IPK minimal 2,75
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
  • Memiliki jiwa kepemimpinan dan mandiri
  • Menguasai komputer minimal Ms. Office
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh unit perusahaan

PENGAWAS LAPANGAN

Deskripsi pekerjaan :

  • Pengawasan gambar kerja dan lapangan
  • Koordinasi mandor, sub kontraktor dan owner
  • Pembuatan laporan kerja

Kualifikasi :

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan S1 Teknik Sipil
  • Berpengalaman mengawasi bangunan / konstruksi sipil minimal 2 tahun
  • Terampil dalam membaca gambar, memahami hal-hal prinsip pekerjaan struktur / Arsitektur
  • Mampu menggunakan Ms. Office, Ms. Project, dapat membuat Cash Flow Project / Estimasi Biaya Project
  • Bertanggung jawab, jujur, dan disiplin
  • Mampu bekerja dibawah tekanan dengan tenggang waktu
  • Penempatan di kantor pusat Tomang (Jakarta Barat), dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh wilayah operasional perusahaan (seluruh Indonesia)

KOORDINATOR MARKETING POS

Deskripsi pekerjaan :

  • Bertanggung jawab terhadap pencapaian target penjualan cabang / pos
  • Bertanggung jawab terhadap pemenuhan SDM cabang / pos
  • Mengkoordinir aktivitas / kegiatan marketing cabang / pos
  • Mereview pencapaian / kinerja team Sales cabang / pos

Kualifikasi :

  • Pria / wanita dengan usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMA / Sederajat dengan pengalaman di bidang Sales / Marketing minimal 1 tahun
  • Pendidikan minimal D3 jika tidak memiliki pengalaman di bidang Sales / Marketing
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu mengoperasikan program komputer, minimal Ms. Excel
  • Bersedia ditempatkan dalam area satu propinsi sesuai kota pelaksana seleksi

BRANCH MANAGER M4W & MORTGAGE

Deskripsi pekerjaan :

  • Memastikan tercapainya target booking kantor cabang dalam menjual produk dan jasa pembiayaan (re-financing) roda empat (4 wheels) serta pembiayaan sertifikat tanah dan bangunan (mortgage) sesuai area cover yang sudah ditentukan
  • Memastikan seluruh policy (kebijakan), SOP, dan memo internal yang berlaku di kantor cabang dilaksanakan sesuai ketentuan yang berlaku
  • Memastikan kualitas aset piutang kantor cabang terjaga sesuai parameter yang ditetapkan
  • Menjaga seluruh aset perusahaan yang ada di cabang dengan baik
  • Memberikan pembinaan, bimbingan serta pelatihan kepada seluruh karyawan yang ada di kantor cabang
  • Melaksanakan monitor dan kontrol secara harian, mingguan, dan bulanan atas tugas pencapaian dan tanggung jawab kepada semua karyawan yang ada di kantor cabang
  • Melakukan koordinasi dan komunikasi dengan bagian di area, regional, departemen, dan divisi serta kantor pusat (Head Office)

Kualifikasi :

  • Pendidikan formal minimal S1 semua jurusan
  • Berpengalaman 2 tahun sebagai Supervisor atau 1 tahun sebagai Branch Manager (Kepala Cabang) di
  • perusahaan pembiayaan
  • Memiliki jaringan dan koneksi yang luas dibidang pembiayaan 4 Wheels dan Mortgage
  • Mampu memimpin dan mengelola cabang
  • Penempatan di kantor cabang Purwokerto, Jember, Sangatta, Kudus, Denpasar

Untuk anda yang ingin bergabung dan masuk dalam kriteria tersebut dapat mengisi lamaran tersebut di :lamar sekarang
CATATAN :

  • Kami sepenuhnya hanya memberikan informasi tanpa meminta pungutan biaya.
  • Setiap lowongan kerja yang kami informasikan akan kami sambungan dengan situs perusahaan tersebut.

Loker Terbaru

gaji sopir pt siba surya, gaji multi power synergy, lowongan fif group kepanjen terbaru, BKK smk widya nusantara, berapa gaji sopir dan kernet di PT SIBA PROYEK Manajemen SIBA SURYA, pt trimega citra nusantara penipuan, Loker kurir maj, kepanjangan jm group, pt mrc express jogja, lowongan o ranger pos kebumen